我们的表现

衡量并报告我们的环境、社会及管治表现是我们策略执行的关键一环。随着我们步入五年报告周期的中段,我们欣然提交我们在实现二零二五年策略目标方面取得的进展。我们的表现及过往数据涵盖了我们旗下五个综合度假村在二零二三年的营运。

环境

社会

管治

地球


排放量绝对值,范畴1及2 (百万吨二氧化碳当量)

二零二五年目标:较二零一八年减少17.5%

用水

二零二五年目标:自二零一九年起,每平方呎的饮用水使用量减少3%

废物转化

二零二五年目标:营运废物转化率达到20%

厨余转化(公司范围)

二零二五年目标:减少、回收或转化12%公司范围厨余

塑胶及包装

二零二五年目标:100%的金沙中国品牌水瓶可重复使用或由可持续材料制成

1 提供基准年数据以供比较。

2 结果受全球新冠疫情相关的营运低迷影响。

3 随着新冠疫情相关限制的放宽,娱乐场宾客急剧增加,金沙中国品牌水瓶由可持续材料制成的比例在二零二三年有所下降。

人才

人才发展

二零二五年目标:达700万个人才发展培训时数1

管理层中女性代表2

二零二五年目标:女性代表占45%

初级管理层中女性代表3

二零二五年目标:女性代表占47%


社区

义工服务时数

二零二五年目标:达20万个义工服务时数

1 包括酒店合作伙伴员工。

2 包括经理、董事、副总裁及以上级别。

3 包括助理经理至高级经理职位。

4 由于支援新冠疫情而增加了义工服务时数,我们于去年已达成了我们的目标,并于二零二三年设定了新的二零二五年团队成员义工服务时数目标。

二零二三年董事会代表

于本地供应商的支出1

于澳门中小企业的支出

1 本地界定为澳门。

2 随着新冠疫情相关限制的放宽,于本地供应商的支出恢复至疫情前(即二零一九年)水平。

环境

地球

排放量绝对值,范畴1及2 (百万吨二氧化碳当量)

二零二五年目标:较二零一八年减少17.5%

用水

二零二五年目标:自二零一九年起,每平方呎的饮用水使用量减少3%

废物转化

二零二五年目标:营运废物转化率达到20%

厨余转化(公司范围)

二零二五年目标:减少、回收或转化12%公司范围厨余

塑胶及包装

二零二五年目标:100%的金沙中国品牌水瓶可重复使用或由可持续材料制成

1 提供基准年数据以供比较。

2 结果受全球新冠疫情相关的营运低迷影响。

3 随着新冠疫情相关限制的放宽,娱乐场宾客急剧增加,金沙中国品牌水瓶由可持续材料制成的比例在二零二三年有所下降。

社会

人才

人才发展

二零二五年目标:达700万小时的人才发展培训1

管理层中女性代表2

二零二五年目标:女性代表占45%

初级管理层中女性代表3

二零二五年目标:女性代表占47%

社区

义工服务时数

二零二五年目标:达20万个义工服务时数

1 包括酒店合作伙伴员工。

2 包括经理、董事、副总裁及以上级别。

3 包括助理经理至高级经理职位。

4 由于支援新冠疫情而增加了义工服务时数,我们于去年已达成了我们的目标,并于二零二三年设定了新的二零二五年团队成员义工服务时数目标。

管治

二零二三年董事会代表

于本地供应商的支出1

于澳门中小企业的支出

1 本地界定为澳门。

2 随着新冠疫情相关限制的放宽,于本地供应商的支出恢复至疫情前(即二零一九年)水平。

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